Можно ли нотариально заверить копию трудовой если последняя запись открытая

Обновление: 16 декабря г. Для чего нужна копия трудовой книжки? Поэтому все иные не предусмотренные законом случаи выдачи ее работнику являются нарушением, за которое работодатель может быть наказан надзорно-контрольными органами в сфере труда. Работник имеет право обратиться за ее выдачей к работодателю путем представления письменного заявления об этом, и тот обязан выдать заверенную надлежащим образом копию безвозмездно в течение трех дней с момента обращения ст. Когда гражданин не работает, трудовая книжка должна находиться у него на руках.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

Именно в ней сосредоточена вся основная информация о трудовой деятельности конкретно взятого гражданина. Этот документ впервые заводится работодателем при приеме работника на работу и хранится все время либо у работодателей, у которых гражданин осуществляет трудовую функцию, либо у работника, на чье имя трудовая, собственно, и заведена. Оглавление: Общая информация Как заверить трудовую книжку работодателем? Как заверить трудовую книжку, если не работаешь, либо трудовая на руках? Как правильно заверить копию трудовой книжки для пенсионного фонда? Конечно, трудовая книжка очень важный документ, но особую важность она приобретает в связи с тем, что она может поспособствовать получению гражданином определенных благ, как гарантированных государством, так и частными юридическими лицами.

как заверить копию трудовой книжки,если организация ликвидирована (в моем Но для чего вам нужна нотариально заверенная копия? .. На последней запись о том, что работник работает в данной организации по или зарплатную карту (это карта, открытая Вам по договору с организацией) или. Добрый день! Копию трудовой книжки модно сделать только в том случае, когда трудовая закрыта, т.е. последняя имеющаяся в ней запись - об увольнении. Поэтому стоимость заверения копий необходимо выяснять. Если речь идет о заявлении, на котором заверяется подпись, то для оформления. Если банк не требует копию или оригинал трудовой, то предоставлять их не но его можно продлить, если заверить документ в нотариальной конторе: в этом После последней записи на копии также необходимо указать, что .. проекта «sekretuspecha.ru» прямая открытая ссылка на sekretuspecha.ru обязательна.

"Работает по настоящее время": Трудовая книжка, образец 2018

Ведь на каждого работника нужно вести такую книжку. Но как вести, в каком порядке? Об этом мы расскажем в сегодняшней статье. ТК ведутся на всех работников, работающих на предприятии или у физического лица более 5 дней ст. ТК для совместителей ведутся только по месту основной работы п. Причем запись о работе по совместительству делается по месту основной работы только по желанию работника — отдельной строкой п. Об особенностях заполнения ТК на совместителей расскажем ниже. Таким образом, записи в ТК вносит работодатель по основному месту работы. Почту недели на с. Кто впервые заполняет работнику ТК? Первое заполнение ТК осуществляет работодатель, работа у которого для работника является первым основным местом работы. Если же лицо, нанимаемое на работу, уже работало ранее, оно должно предъявить новому работодателю уже открытую ТК. Правда, узнать об этом факте работодатель может только от самого работника, поскольку обязанности или требования проверять такие данные у работодателя нет. Если работник уже имеет открытую ТК, но во время приема на новую работу скрывает этот факт, работодателю также придется завести ему новую ТК.

Правила оформления копии трудовой книжки

Трудовая книжка — это основной документ, подтверждающий факт трудоустройства гражданина. Она требуется не только для исчисления страхового стажа и последующего получения пенсии, но и для многих других операций, так как в ней содержится вся важная информация о деятельности: Периоды работы в различных организациях. Причины увольнения. Должности, на которых работал владелец документа. Стоит отметить, что сама по себе копия трудовой действительна лишь в том случае, если она заверена руководителем или сотрудником отдела кадров.

Если же на ней нет необходимых подписей и печатей, то организации, в которые она может потребоваться, ее не примут. Зачем нужна копия трудовой книжки: Для оформления кредита или ипотеки. Если заемщик является держателем зарплатной карты банка, в котором оформляется заем, то копия может не понадобиться: все зависит от условий кредитной организации.

Для трудоустройства: владелец книжки может взять в отделе кадров копию, чтобы вместе с ней направиться на потенциальное новое место работы. Для руководителя это может послужить доказательством наличия требующегося опыта и отсутствия негативных причин увольнения: за пьянство, кражу и т.

Для пенсионного фонда: через него происходит расчет страхового стажа и пенсии. Для получения загранпаспорта: одним из условий ФМС является предоставление копии трудовой. Для восстановления оригинала трудовой, если он утерян. Если утрата книжки произошла по вине кадровика или руководителя, то восстановлением должны заниматься они.

Если же сам владелец потерял данный документ, то все обязанности по решению проблемы возлагаются на него: ему придется посетить все организации, в которых он работал ранее, чтобы поставить отметки о предыдущих местах трудовой деятельности. Перечень о том, для чего нужна заверенная копия трудовой книжки, достаточно обширен: при обращении в ту или иную организацию может потребоваться данный документ, и если он не будет предоставлен, то работники вправе отказать в услуге. Если владелец трудовой книжки трудоустроен, то она должна храниться в отделе кадров, сотрудники которого не имеют права выдавать ее на руки до фактического увольнения: возможна только выдача заверенной копии.

Куда нужна копия трудовой книжки? Чаще всего требуют предоставить заверенную копию трудовой именно банки. Это им нужно для следующих целей: Удостовериться, что клиент имеет основной источник дохода и является платежеспособным.

Если заемщик систематически не будет вносить платежи по кредиту, банк имеет право потребовать возврат долга через суд, и в случае удовлетворения иска необходимую сумму будут снимать с зарплаты по месту официальной работы. Для подтверждения достоверности предоставленных в анкете данных. При оформлении кредита клиенты обычно составляют анкету, в которой указывают место работы, но подтвердить данную информацию можно только посредством предоставления копии трудовой или справки 2-НДФЛ, которую тоже зачастую требуют.

Для того, чтобы убедиться в постоянстве своих клиентов: как правило, граждане, часто меняющие места работы, не вызывают доверия у кредитной комиссии. Чтобы ознакомиться с причинами увольнения: если потенциальный заемщик когда-либо был уволен с предыдущего места работы за кражу, пьянство или другое грубое нарушение, шансы на одобрение уменьшаются.

Не стоит сомневаться в том, нужна ли трудовая книжка для оформления кредита: предоставление ее копии в банк при подаче заявки на заем в разы увеличивает вероятность одобрительного решения, ведь любой кредитной организации в первую очередь важно убедиться в платежеспособности своих клиентов.

Вторая по популярности организация, где нужна копия трудовой книжки — это УФМС. В нее обращаются те, кто хотят получить или поменять загранпаспорт. Что для этого нужно сделать: Отксерокопировать каждую страницу трудовой. Переписать информацию обо всех местах работы за последние 10 лет, затем заверить документ в отделе кадров.

Чтобы избежать лишних проблем, лучше все же выполнить требования ФМС и предоставить все необходимые документы. Копия трудовой может понадобиться не только для получения загранпаспорта, но и для визы, и здесь нужно учитывать несколько немаловажных моментов: Потребность в предоставлении ксерокопии зависит от того, в какую страну гражданин планирует поехать.

Полный перечень необходимых документов регламентируется законодательными актами государства, в которое запланирована поездка. Пенсионный фонд — это третья и самая важная организация, в которую в большинстве случаев требуется копия трудовой книжки. Она нужна для официального подтверждения страхового стажа несмотря на то, что сейчас его можно рассчитать в ПФР по количеству произведенных страховых выплат. Если по каким-либо причинам при оформлении пенсии владелец не может ее предоставить, то вместо нее можно использовать трудовые договоры с работодателями, выписки из приказов, справки, зарплатные ведомости и иные подтверждающие материалы.

В большинстве случаев граждане занимаются вопросами начисления пенсии еще до увольнения с работы по возрасту — соответственно, трудовая книжка находится в отделе кадров. Нередко сотрудники Пенсионных фондов при обращении просят предоставить оригинал трудовой, но нужно учитывать, что такое требование является незаконным: достаточно заверенной копии.

Обращаться к кадровикам за получением оригинала трудовой также не стоит до момента увольнения: они не имеют права ее отдавать даже под расписку, ведь в случае утери вся ответственность все равно будет возложена на них.

Нередко требуют предоставить копию трудовой и работодатели, если к ним приходит на собеседование потенциальный сотрудник, не уволившийся с предыдущего места работы. В данном случае такое требование считается незаконным, так как даже для официального трудоустройства необходим оригинал, а копия книжки не нужна, однако ее наличие может положительно повлиять на последующее утверждение в должности.

Организации, куда предоставляется копия трудовой книжки чаще всего Подводя итоги, стоит выделить несколько организаций, которые имеют право требовать заверенную ксерокопию трудовой книжки: Консульство или посольство страны, куда запланирован визит: для оформления визы.

ФМС — для получения или замены загранпаспорта. Руководитель организации, в которую предполагается трудоустройство. Банки: при оформлении кредита или ипотеки. Чтобы получить копию книжки, необходимо сделать следующее: Написать заявление на имя директора или начальника отдела кадров с просьбой о выдаче заверенной ксерокопии.

Предоставить заявление ответственному лицу. Получить копию в течение трех дней с момента направления просьбы о выдаче. Срок действия копии трудовой равен одному месяцу, но его можно продлить, если заверить документ в нотариальной конторе: в этом случае он будет действителен до тех пор, пока в саму книжку не будет добавлена новая информация, касающаяся трудоустройства. Если оригинал были внесены изменения сотрудник уволился, перевелся в другой отдел и т. Чтобы сделать копию трудовой книжки, сотруднику отдела кадров необходимо отксеропокировать все ее страницы с записями, при этом помарки или любой искажение информации считаются недопустимыми.

Фамилия и инициалы заверяющего, а также его должность. Дата заверения. Подпись заверяющего. После последней записи на копии также необходимо указать, что работник трудоустроен по настоящее время, а также сам номер записи, дату заверения, должность и фамилию заверяющего. Все это подтверждается печатью организации. Большое значение имеет тот факт, что печати должны быть оригинальными, т. Особенности заверения копии трудовой книжки важны не только для работников отделов кадров, но и для каждого трудоустроенного гражданина, ведь в случае, если заверитель допустит ошибку, можно будет быстро все исправить: это сэкономит время и нервы.

Зная, куда требуется предоставление ксерокопии трудовой, можно заранее составить и собрать пакет документов: это поможет избежать напрасной траты времени, ведь если в какую-либо организацию не будет хватать официального подтверждения о трудоустройстве, ее сотрудники будут вправе отказать в услуге.

Перед тем как перерабатывать пример, обязательно следует хорошо проверить написанные в нем статьи кодексов. За истечением большого количества месяцев они вероятно могут потерять свою свежесть. Свободные деньги для начальника не лишние. Правильный пример укрепит в преодолении трудностей при придумывании претензионного письма. Это даст путь сэкономить на оплате юриста. Трудовую книжку как один из документов, подтверждающих кредитоспособность заемщика, могут попросить в банковском учреждении для получения кредита.

Поскольку этот важный документ в учреждениях и организациях оформляется, учитывается, хранится в отделе кадров и не выдается на руки иначе, как по письменному обращению работника, именно сюда и следует обращаться за копией документа.

Копии для банка: как заверять По заявлению сотрудника, в котором он просит выдать подтвержденную копию трудовой книжки, ответственный работник ОК обязан в течение 3-х рабочих дней со дня обращения ее подготовить. Особой сложности в этом нет. Достаточно отпечатать ксерокопию всех входящих в документ страниц, начиная с титульного листа, где указаны фамилия, имя и отчество заявителя.

На последней странице от руки делается запись о том, что ее владелец и по сей день работает в организации на должности пишется, какой именно. Запись должна иметь порядковый номер.

После неё сотрудник ОК ставит свою подпись, её расшифровку с указанием уже собственной должности и удостоверяет запись печатью. Однако оформление копии этим не оканчивается. Она ставится специальным штампом или пишется от руки. Но в обоих случаях необходима вновь подпись должностного лица из отдела кадров, ее расшифровка, дата. Далее следует прошивка копии по требованиям делопроизводства. Необходимо согласно нумерации страниц если их нет — проставить в нижнем правом углу сложить все заверенные копии страниц, прошнуровать или прошить.

Оставив концы шнура или нитей свободными, наклеить на них бумажную табличку с надписью о числе пронумерованных и прошитых листов с датой и подписью с расшифровкой заверяющего. Сшитые листы скрепляется печатью ОК.

Заверение трудовой для прочих учреждений Вместе с тем, существуют финансовые учреждения, которым не требуется копия трудовой книжки. Это касается в первую очередь тех из них, которые занимаются экспресс-кредитованием.

Чаще всего без подобного подтверждения трудоустройства можно приобретать бытовую технику в торговых центрах или в специализированных магазинах, оформляя кредит через банковское представительство в них. Денежный кредит в этом отношении получить сложнее, однако существуют банки, которые и в этом случае не требуют заверенной копии трудовой книжки.

Им достаточно справки о заработной плате и паспорта. Как правильно заверить копию трудовой книжки для банка? Копия трудовой книжки входит в список документов, которые заемщик должен предоставить в банк для получения кредита. В настоящем посте речь пойдет о том, как правильно должна быть заверена копия трудовой книжки.

Нужно понимать: мало отнести книжку на ксерокс и переснять страницы. Чтобы представлять официальную ценность, копия должна быть заверена. Кто и как может это сделать? Начнем с того, что копия трудовой книжки может понадобиться при получении загранпаспорта, для банка при выдаче кредита, она потребуется для пенсионного фонда, когда придет пора оформлять пенсию.

Сделанная неправильно, она не послужит документом. Рассмотрим все по порядку. Где сделать копию Обратившись в отдел кадров по месту работы, вы должны попросить предоставить вам копию трудовой книжки.

Обычно это делают в течение дней. Если организация небольшая, то учет работников может быть возложен на отдельного человека — секретаря или бухгалтера. К нему и нужно обращаться. В случае, если вы уже не работает и трудовая книжку у вас на руках — понятно, что отксерить листы вы сможете и сами.

Где заверить — расскажем позже, давайте сначала правильно снимем копию.

Бесплатные юридические консультации

Какой бы способ работодатель не выбрал, первое, что нужно сделать — это откопировать все листы книжки. Копировать нужно абсолютно все листы, включая первый лист, на котором указываются личные данные работника, и вкладыш, если он имеется. Чтобы произвести процедуру заверения копии трудовой, не отклоняясь от требований Трудового Кодекса РФ, а также, чтобы копия была гарантированно принята в нужной инстанции, необходимо соблюдать ряд важных нюансов. Копию трудовой книжки должен заверить сам работодатель или должностное лицо, уполномоченное им к этим действиям. Данная процедура проводится по правилам, установленным законодательством. На каждой отдельной странице обязательно должна ставиться подпись и печать.

Можно ли нотариально заверить копию трудовой если последняя запись открытая

Карта сайта Рубрика: Заверение трудовой книжки Несмотря на множественные попытки отменить трудовые книжки, этот документ до сих пор является важным и требуется не только при приеме на работу, но и в других инстанциях. Поэтому рекомендуется обзавестись заверенной копией трудовой книжки, так как в ней содержится множество полезной информации. Для чего заверяют трудовую? Где может потребоваться копия трудовой: в процессе оформления визы; при получении заграничного паспорта; при желании получить заем в кредитной-финансовой организации или банке. Даже для корректного составления резюме лучше переписать данные из своей трудовой книжки, чтобы не было несоответствий при приеме на работу. Главное помнить, что действительной копия книжки может быть только при надлежащем ее заверении. Кто уполномочен на заверение копии В зависимости от того, куда требуется документ, работнику следует определиться, кто заверяет копию трудовой книжки.

ТРУДОВЫЕ КНИЖКИ: особенности заполнения

Пенсионный фонд делает вывод, что копии документов, заверенные организацией, имеют юридическую силу для представления в эту же организацию, а значит, для органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, юридической силой обладают копии трудовых книжек, заверенные органами ПФР, а не самой организацией. Представление оригинала трудовой книжки или ее копии, заверенную нотариусом для оформления пенсии В этой ситуации по письменному заявлению сотрудника не позднее трех рабочих дней ему выдается копия, заверенная работодателем8. Однако для назначения пенсии такую копию органы Пенсионного фонда не принимают. Поэтому Пенсионный фонд РФ рекомендует в подобных ситуациях представлять в его территориальные отделения нотариально заверенную копию трудовой книжки.

Если банк не требует копию или оригинал трудовой, то предоставлять их не но его можно продлить, если заверить документ в нотариальной конторе: в этом После последней записи на копии также необходимо указать, что .. проекта «sekretuspecha.ru» прямая открытая ссылка на sekretuspecha.ru обязательна. [Архив] Нотариальное заверение трудовой книжки Юридические вопросы. Нынче не заверяют не только такие копии, но даже. Каким образом можно заверить копию трудовой книжки? Если последняя запись расположена внизу страницы, обязательно нужно . увольняемого человека;; оставить открытой дату прекращения трудовых . Исключение составляет нотариально заверенная копия – ее срок действия неограничен.

Как правильно оформить копию трудовой книжки образец — Управление персоналом 1 Как правильно заверить копию трудовой книжки: образец, нюансы и ошибки 2 Как заверить копию трудовой книжки работодателем: для банка, кредита, загранпаспорта, фото, образец 3 Как заверить копию трудовой книжки в году — образец, правильно, для банка, работает по настоящее время 4 Делаем и заверяем копию трудовой книжки по образцу 5 Как оформить дубликат трудовой книжки: пошаговая инструкция, документы и рекомендации Как правильно заверять трудовую Здравствуйте, дорогие друзья! Взяла на работе отгул, чтобы поехать в отдел соцзащиты населения. Мне как маме положены некоторые выплаты, но я не о том. В кабинете инспектора наблюдала неприятнейшую ситуацию.

Для чего нужна копия трудовой книжки?

А перевода вообще совсем нигде нет? Shukhrat Yaminov К сожалению, у нас нет. Приложение к приказу издано только на узбекском. Anton Kovalenko А вы могли бы хотя бы указать пункт, который запрещает заверять "открытые" трудовые? Мне самому не найти : Sean

Как заверить трудовую книжку генеральным директором

Трудовая книжка — это основной документ, подтверждающий факт трудоустройства гражданина. Она требуется не только для исчисления страхового стажа и последующего получения пенсии, но и для многих других операций, так как в ней содержится вся важная информация о деятельности: Периоды работы в различных организациях. Причины увольнения. Должности, на которых работал владелец документа. Стоит отметить, что сама по себе копия трудовой действительна лишь в том случае, если она заверена руководителем или сотрудником отдела кадров.

Бесплатные юридические консультации Предоставляем бесплатную правовую поддержку населению России. В этом нам помогают лучшие юристы и адвокаты со всей страны. Задавайте вопрос консультанту - правоведу. Вскоре вам подберут специалиста в вашем регионе. Подготовка ответа может занять некоторое время. Свяжемся с вами как только ответ будет готов.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как заверяется копия по новому ГОСТу Елена А. Пономарева
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 3
  1. Марианна

    Девушкам не хватает женственности, а женщинам – девственности. Скульптурная группа: Геракл, разрывающий пасть писающему мальчику. Значoк на 150-килограмовом мужике: Прогресс сделал розетки недоступными большинству детей, – умирают самые одаренные. Жена моего друга для меня не женщина… Hо если она хорошенькая . . . он мне не друг! Пьянству – бой! Блядству – хуй! Любовь – это торжество воображения над интеллектом. Две вещи ненавижу – рассизм и негров.

  2. ogelabin

    уууууу так много... чудно.....

  3. Римма

    Бесподобный топик, мне очень интересно ))))

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных